Șomajul sezonier (Seasonal unemployment) apare în cazul activităților economice sezoniere. Explicația, pentru acest tip de șomaj sezonier, este legată de faptul că între sezoane cererea este aproape inexistentă și necesarul de personal scade. Pentru a-și ține costurile sub control angajatorii folosesc contacte de muncă pe perioadă determinată. Acest tip de șomaj apare în special în industriile sezoniere. De exemplu, multe unități hoteliere de la mare sau de la munte se închid în afara sezoanelor turistice. Din această cauză, găsirea de angajați care să se întoarcă anual la unitate este dificilă. Mulți angajatori preferă să angajeze în special elevi și studenți, disponibili doar în vacanțe.
