Salariul ca factor de motivare… sau nu. Cum construiești un pachet competitiv fără să supraîncarci bugetul firmei? De multe ori, discuția despre compensații și beneficii creează tensiuni indiferent dacă distribuția acestora presupune echitate sau este realizată doar la nivel de percepție. Compensațiile – între realitate financiară și psihologie umană Discuția despre salarii este, aproape fără excepție,…Citește în continuareCompensații și beneficii – echitate sau percepție?
Etichetă: munca remote
Categorii
Munca hibridă – libertate sau haos
Eficiență reală vs. percepția managerilor. Cum măsori performanța când nu vezi oamenii Introducere: Munca hibridă, experimentul care a devenvenit normă În urmă cu doar câțiva ani, munca hibridă părea un compromis temporar. Astăzi, este un model economic stabil, adoptat de la startup-uri la corporații globale precum Microsoft sau Google. Nu mai vorbim despre o excepție,…Citește în continuareMunca hibridă – libertate sau haos
Categorii
Prohodul muncii remote este prematur
Pe fondul recesiunii, companii din întreaga lume au început să-și reducă schema de personal. Una din metodele utilizate pentru atingerea acestui obiectiv constă în reintroducerea obligativității muncii la birou. Angajații sunt puși în fața a două opțiuni: întoarcerea la birou sau renunțarea la locul de muncă. Evident, unii angajați renunță la locurile de muncă, ajutând astfel companiile să se restructureze. Desființarea unor locuri de muncă remote nu este însă un trend pe termen lung. Relansarea economiei va readuce în prim plan munca remote și pe cea hibrid. Citește în continuareProhodul muncii remote este prematur
În perioada pandemiei COVID-19, multe companii au început să achiziționeze clădiri de birouri. Majoritatea angajaților white collar lucrau deja de acasă, dar aceste firme au pariat pe revenirea lor în birourile fizice. Timpul a dovedit că aceste investiții au fost extrem de neinspirate. Angajații nu vor să renunțe la avantajele obținute și gradul de ocupare al clădirilor de birouri este departe de valorile din trecut.Citește în continuarePariul pe birouri se dovedește costisitor
Categorii
Munca remote se impune tacit
La finalizarea pandemiei COVID-19, mulți angajatori s-au grăbit să ceară întoarcerea salariaților la birouri. Unii s-au grăbit chiar să anunțe dispariția muncii remote. Salariații au refuzat să renunțe la avantajele câștigate și tot mai multe firme se adaptează la noul normal.Citește în continuareMunca remote se impune tacit
Munca de la distanță a impulsionat creșterea prețurilor la locuințe. Angajații remote alimentează cererea pentru imobile și pun o presiune suplimentară pe prețuri care vor rămâne ridicate și în perioada următoare. Citește în continuareMunca remote stimulează prețurile locuințelor
Categorii
Corporațiile nu pot opri munca remote
În presa internațională apar frecvent articole în care se anunță eșecul muncii remote și întoarcerea angajaților în birourile clasice. Se subestimează însă modificările care s-au produs pe piață și capacitatea angajaților de a-și apăra drepturile câștigate.Citește în continuareCorporațiile nu pot opri munca remote
Agenții imobiliari ne recomandă să ne grăbim cu achiziția de locuințe, pentru că în viitor se vor scumpi. Și e adevărat, pe piața imobiliară pare că prețurile nu se mai opresc din creștere. Înainte să ne aruncăm la un credit pe 30 de ani ar trebui să analizăm problema și încercăm să facem un calcul adaptat, să vedem dacă momentul este potrivit pentru achiziții.Citește în continuareSă cumpărăm casă în bula imobiliară?
Categorii
GDPR-ul revoluționează munca remote
Armonizarea legislației românești cu cea europeană a forțat reformarea telemuncii. Începând cu luna iunie a anului curent, angajatorii trebuie să justifice necesitatea declarării în contractele de telemuncă a adresei de la care se prestează activitatea propriu-zisă. Schimbarea pare să fie minoră, dar libertatea pe care o obțin telesalariații poate favoriza apariția unui noi ramuri în turism.Citește în continuareGDPR-ul revoluționează munca remote
Din punct de vedere financiar, trăim niște ani extrem de interesanți. Piețele sunt inundate cu bani ieftini, nivelurile de producție sunt relativ scăzute și indicatorii bursieri par să nu se mai oprească din creștere. Tot acum, piețele transmit semnale că urmează o corecție puternică și investitorii sunt tot mai preocupați de modul în care ar putea să se protejeze de aceasta. Citește în continuareÎn ce investim când piețele sunt supraîncălzite?